年後轉職工作推薦

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  • 總經理特助

    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班尾牙或春酒定期調薪

  • 企業名 捷星科技有限公司
  • 工作地點 高雄市大寮區
  • 薪資 月薪40000~70000元
  • 工作內容 擔任特助的角色,需要成為CEO的好幫手,掌握與了解目前公司各項事務推進方向,因此你將會是: 專案管理者 1.依據公司制定策略方向及目標訂立,進行目標進度追蹤與管理 2.掌握加速計畫服務狀態,並掌握加速器服務狀況 3.其他專案型案件進度管理 資源調度者 依據公司目標/專案推進狀態,進行資源調度與安排,以利事情順利推進 專案推進過程中,難免都有突發狀況發生,因此我們需要你具有應變力,可依狀況隨時調整以於符合目標需求 過程也需要有好的溝通協調性、架構條理性及時間管理能力,統合團隊意見,彙整成可被執行的行動計畫,並依時程推展;期間身為資訊把關者的你,當然也需有一定的細心度,確保產出品質 我們期待您具備以下特質: 1.能夠主動尋找解決問題的方法,不畏挑戰。 2.對於挑戰充滿信心,樂於面對挑戰。 3.待人有禮,善於與人溝通。 4.能夠快速理解並執行指示。 5.細節敏感,能夠確保工作的準確性和完整性。
  • 捷星科技有限公司-使用1111轉職專區 https://central1111.com.tw/turn/
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  • 兼職【老娘鍋河堤店】洗碗清潔人員

    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒員工聚餐康樂活動定期調薪

  • 企業名 有心創食有限公司
  • 工作地點 高雄市三民區
  • 薪資 時薪200~250元
  • 工作內容 熱愛餐飲 熱愛服務顧客的成就感 歡迎加入有心企業的行列 【萬事有心 人間有味】 態度|樂觀積極、有責任感、適應力強、抗壓性佳、自我要求 配合度|能接受培訓指導、自我成長提升、各工作站輪替訓練 熱情|微笑、自在的招待每一位來店的顧客,賓至如歸的享受 【正職】月薪 NT$33,800 起 ▋ 激勵獎金+業績獎金+無缺失獎勵/最高可達 NT$ 39,000 ▋ 工作時間 四周變形工時 28天滿160小時 ▋ 休假:排休制/月休8-9天 【部分工時】月薪 NT$21800-24000 起 ▋ 出勤時間:1030-1700/1700-2230 ▋ 每月工時 120小時 ▋ 休假:排休制/月休8天 【兼職】時薪 NT$200 起 ▋ 另加 全勤+業績獎金 ▋ 兼職時間:1030-1400/1730-2100 ▋ 每月至少需出勤4天周六日/假日 ╭員工福利 ▶️ 每月員工福利餐券:正職$1500/部分工時$1000/兼職$600 ▶️ 不定期 聚餐/短程旅遊活動 ▶️ 年度 員工旅遊/年度春酒 ▶️ 服務費列入員工福利金 ▶️ 免費供餐 歡迎具同理心、上進心的有心人加入夥伴行列 營業時間:中午11:00~晚上12:00 面試待遇只是起點,只要你肯努力,這裡不會虧待你
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  • 現場工程師/工務工管/工地監工.

    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 盛遠國際工程股份有限公司
  • 工作地點 高雄市仁武區
  • 薪資 月薪38000~42000元
  • 工作內容 1.控管現場施工進度. 2.對上(業主)與對下(承包商)的工作協調及管理. 3.現場材料量測(有時需爬高). 4.需具備對建築圖面視圖能力及office操作. 5.工程完工請款. 6.可配合外縣市(北中南)工作(外派人員皆享有食住行福利). 7.有無經驗皆可. 8.享油資實付實銷及通訊費津貼. 9.公司提供工程相關證照上課及考證,如已有相關證照則有相對獎金獎勵. 本公司誠懇盼望勇於挑戰自我,抗壓性高,對工程有極高興趣及願意學習者,歡迎您的加入.
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  • 人事/人力資源專員

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助工作獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐定期調薪

  • 企業名 誠諾工程技術股份有限公司
  • 工作地點 高雄市鳳山區
  • 薪資 月薪33000~40000元
  • 工作內容 負責協助執行公司的人力資源策略,包括招聘、培訓和員工關係管理,以支持公司的業務目標和增長。 【主要職責】 - 執行組織人員異動管理,包括內部調動、升遷、和離職等。 - 管理與執行相關法規遵守及內稽內控作業。 - 因應外部法律和內部規定,適時調整和修訂相關人力資源規章及優化內部作業流程。 - 協助推動公司政策及執行主管交辦的各項事項。 - 負責整個招聘過程,包括開發招聘管道、規劃招聘活動、甄選、報到、離職等程序。 - 執行人員入職、離職手續及考勤管理作業。 - 執行勞健保加退核對等作業。 - 負責人資相關專案的規劃及執行,包括培訓計劃、員工發展計劃等。 【職位要求】 經驗:一年以上的人力資源相關工作經驗,具有工程或技術公司背景者優先。 技能: - 精通台灣的勞動法規和雇主合規要求。 - 良好的溝通和人際關係技能,能夠與各層級員工有效交流。 - 能獨立工作並具備良好的問題解決能力。 - 熟練操作Microsoft Office。
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